訪問看護– category –
-
訪問看護
59歳 女性 障害者支援施設での仕事が常に密状態(退職済み)
今日は59歳 福祉業界 障害者支援施設・支援職員 KAZU さんのご紹介 ポンコツ職場です。 【すでにあった感染のリスク】 私は障害者さんの介助や一緒に仕事をすることでの密な状態にいつも不安を抱えていました。 またマスクをつけていることができ... -
訪問看護
31歳 女性 出勤日減少だが、テレワーク業務はNGで出勤日は深夜残業のシステム会社(退職済み)
今日は31歳 システム業界 NAKAI さんのご紹介 ポンコツ職場です。 目次 1:出勤日を減らされるも、仕事量は減らずテレワークもなし2:コロナ前からの失策。未だに続く紙業務。3:更なる失策。営業問い合わせなど、電話対応をアウトソーシングできていな... -
訪問看護
42歳 コロナで解雇。介護業界 介護業務 パート女性 退職の瞬間(退職済み) #2
今日は42歳 介護業界 TA さんのご紹介 解雇が発生した職場です。 目次 1:他業種からフルタイム雇用の方が増えた2:コロナで雇用に強気になった介護業界3:預け先のない小学生を持つ私は、退職を決意4:ただ、やはりキツイ業務。介護業界に人は来なく... -
訪問看護
43歳 介護業界 在宅介護業務 男性 30分ごとに連絡が必要なテレワーク?の職場(退職済み)
今日は43歳 介護業界 SUB さんのご紹介 ポンコツ職場です。 目次 1:主犯は職場所長(ただし30分ごとに報告を)2:上司自身の管理能力不足3:管理ができないので、感染覚悟で出勤してくれ4:ポンコツ所長に怒りを買い退職 【1:主犯は職場所長(ただし30... -
訪問看護
30代 パート 訪問看護師 上司の一言で退職を決意した日
こちら、ご覧いただきありがとうございます。 今日の退職の瞬間は、訪問看護師 パート のAN さんの退職の瞬間です。 退職時の状況 年齢:当時35歳 性別:女性 年収:ナイショ 職種:訪問看護師 パート 目次 1:削られる訪問看護の移動時間2:退職を決断...
1